☆高給与で年収500万円も目指せる介護職の正社員求人です★
☆曜日固定の完全週休2日制でプライベートも充実♪
☆資格取得支援制度で初任者研修・実務者研修費用を全額負担◎
☆残業ほぼなし、特別有給休暇制度ありで働きやすい職場です★
- 締切間近

みつばレジデンス朝霞
- 年収350万円~
- 所在地埼玉県朝霞市本町2-21-39
- 給与月給320,000円~370,000円
- 施設形態有料老人ホーム
求人内容
住宅型有料老人ホーム内にて・食事や入浴の介助、着替えのサポート・ご利用者様が眠っておられる間の定時の体位変換・痰の吸引、胃ろうなどの医療的ケア⇒概ね1回15~60分単位のケアを事前依頼に沿って提供。同じフロアに3~4名が勤務し、看護師を含めいつでもサポートできる環境です。
給与・待遇・手当
給与
月給320,000円~370,000円、年収350万円~
【関東】月給320,000円~370,000円
・経験・能力を考慮の上決定します。
・基本給:230,000円
・処遇改善加算手当:60,000円~110,000円
・夜勤時の手当:1回あたり6,000円以上の割増賃金(時間外手当・深夜割増手当)を支給
30,000円~(平均的な回数の月間5回として計算しています)
※試用期間6ヶ月(※6.5ヶ月の場合あり)
当社では、毎月1日と16日をご入職日と設定しておりますが、
・1日付でご入職された方は試用期間が6ヶ月。
・16日付でご入職された方は試用期間が6.5ヶ月となります。
いずれの場合も、期間中の給与は-1.5万円となります
☆昇給は年2回(4月・10月)◎1回の昇給で3~5万円UPの実績あり。
☆賞与 年2回(6月・12月)(昨年度実績年2回計58万円以上)
☆残業手当
☆交通費支給 月40,000円まで
※社員の年収例
512万円(月給34万円+賞与+各種手当)/エリアリーダー 昇格時
477万円(月給31.5万円+賞与+各種手当)/介護リーダー 昇格時
463万円(月給30.5万円+賞与+各種手当)/サブリーダー昇格時
☆定期的なキャリアヒアリングをおこなっています。介護の専門職として、管理職として、本社部門職として、ご希望のキャリアルートに応じて能力を発揮してください。
【想定年収】
【介護職/未経験】
・入職1年目 433万円
・入職2年目 442万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇・手当
・社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
・賞与:年2回3.5か月分(過去実績)
・資格取得補助制度あり(初任者研修・実務者研修費用全額負担)
・マイカー通勤可(無料駐車場あり)
・定年制あり(一律60歳)
・再雇用制度あり(上限65歳)
・退職金共済加入
・受動喫煙対策あり
・育児休業・産前産後休暇制度あり
勤務条件
就業時間
早番/7:00~16:00(休憩60分)
日勤/8:30~17:30(休憩60分)
遅番/10:00~19:00(休憩60分)
休日・休暇
・週休2日制(曜日固定)
・特別有給休暇制度(年間12日)
・年末年始休暇あり
施設へのアクセス・法人情報
アクセス
- 公共機関
- 東武東上線「朝霞」駅 徒歩3分
- 車
- 車通勤可能
法人情報
- 法人名
- 株式会社ベストケア・パートナーズ
- 事業内容
- 【事業内容】 ・訪問介護サービス ・パートナーズサービス(介護保険外のサービス) ・訪問看護サービス ・計画相談支援サービス ・サービス付き高齢者向け住宅の運営
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