365日24H看護体制、夜間看護2名体制の特別養護老人ホーム。
介護職員処遇改善支給等の実績
お金目当てだけで来る人は、正直採用しない。嘘をつかず、ズルをせず前向きに取り組んでいく人には沢山支給したい。それが法人の想い。

ユニット型特別養護老人ホーム桜の丘

年収300万円～

所在地熊本県上益城郡甲佐町
給与月給225,000円～375,000円、時給1,112円～1,600円
施設形態特別養護老人ホーム（特養）

ボーナス・賞与あり
社会保険完備
交通費支給
退職金あり
4週8休以上
介護福祉士
介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上
介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上
ブランク可
車通勤可

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求人内容

お客様御一人おひとりの暮らしや心身状態に合わせて日常生活の支援や身体介護などサポートを行います。暮らしの楽しみを見つけていただけるためにもレクリエーションやイベント等の企画等も行えます

給与・待遇・手当

給与

月給225,000円～375,000円、時給1,112円～1,600円、年収300万円～

常勤職員
試用期間3ヶ月（条件変更なし）

職務記述書における賃金テーブル
★職位：職位とは役職者を示すものではなく、その職の仕事に対する技量など、保有して然るべきこと（職責含む）

★一般職
新卒～3,150,000円（夜勤手当含む）
※保有知識、理解度、スキル達成度50％
★副リーダー職
3,150,000円～3,300,000円（夜勤手当含む）
※保有知識、理解度、スキル達成度60％
★リーダー職
3,300,000円～3,500,000円（夜勤手当含む）
※保有知識、理解度、スキル達成度70％
★副主任職　3,500,000円～3,800,000円（夜勤手当含む）
※保有知識、理解度、スキル達成度80％
★主任職
3,800,000円～4,300,000円（夜勤手当含む）
※保有知識、理解度、スキル達成度80％
★係長職
4,300,000円～4,500,000円（夜勤手当含む）
※保有知識、理解度、スキル達成度80％
★課長職
4,500,000円～（夜勤手当除く）
※保有知識、理解度、スキル達成度90％
※保有知識やスキルを伝え教えることができる。

備考
※上記は職責・職位であり、役職だから「偉い」ではない。
※上記職位は、下記内容が理解されていて当たり前、実践できて当然というものを示す。

2020.4月からの手当増額内容
対象者はフルシフト常勤者のみ（以外は対象外）
【平成30年度】
・介護職員一人当たりの賃金改善月額￥122,721
・介護職員一人当たりの賃金改善年額￥1,472,652
【平成29年度】
・介護職員一人当たりの賃金改善月額￥119,119
・介護職員一人当たりの賃金改善年額￥1,425,428
【平成28年度】
・介護職員一人当たりの賃金改善月額￥58,670
・介護職員一人当たりの賃金改善年額￥704,040
【平成27年度】
・介護職員一人当たりの賃金改善月額￥56,920
・介護職員一人当たりの賃金改善年額￥683,040
【平成26年度】
・介護職員一人当たりの賃金改善月額￥15,369
・介護職員一人当たりの賃金改善年額￥184,428

待遇・手当

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
制服貸与、年末年始手当
食事代一部補助
車通勤可
※駐車スペースについては、施設車両スペースしかございません。但し、自転車、バイクでの通勤は駐輪場を設けていますので可能です。
※最寄りのバス停から5分とアクセスは非常によく気にならない距離です。
各種研修あり（研修参加費用は法人全額負担）

勤務条件

就業時間

日勤／8:30～17:30（休憩60分）

休日・休暇

休暇
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇取得実績あり
特別休暇（慶弔）
デザイン休暇

施設へのアクセス・法人情報

アクセス

公共機関: 東急東横線「日吉駅」から
　東急バス日23「さくらが丘」行「さくらが丘」停留所下車徒歩5分
★JR南武線「武蔵小杉駅（東口）」市営バス杉01～03
・杉01「総合リハビリテーションセンター」下車
・杉02「中原老人福祉センター」下車
・杉03「井田」又は「蟹ヶ谷」下車
★JR南武線「武蔵新城駅（南口）」
・市営バス川63「井田」下車
・川68「中原老人福祉センター」下車
・東急城01「蟹ヶ谷」下車
★JR南武線「武蔵溝ノ口駅」
　東急溝22「蟹ヶ谷」下車
★東急線「宮前平駅」
　市営バス城11「中原老人福祉センター」下車