☆全国規模での施設展開を行う法人が運営する複合型介護施設です♪
☆住み慣れた地域でお客様一人ひとりのニーズに合わせたサービスを提供!
☆社員の年齢層は老若男女幅広いですが、風通しがよく和気あいあいと楽しく働いています♪
☆スキルUP出来る研修制度を設けていて、未経験の方でも安心して働くことが出来ます♪

施設画像

熊谷ケアセンターそよ風

  • 年収300万円~
  • 所在地埼玉県熊谷市中央5-5-16
  • 給与月給200,000円~270,000円
  • 施設形態グループホーム
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 制服貸与
  • 4週8休以上
  • 介護福祉士
  • 無資格可
  • 未経験可
  • 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上
  • 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
  • 学歴不問
  • 即日勤務OK
  • 40代活躍
  • 50代活躍
  • 60代活躍
  • ブランク可

求人内容

日常生活支援に関する業務全般
・食事介護
・トイレの介助、排せつ介助
・入浴介助
・レクリエーションの企画、運営
・ケア会議への参加
・介護記録等の記録物の作成

給与・待遇・手当

給与

月給200,000円~270,000円、年収300万円~

・夜勤手当(5,000円/回)月5回程度
交通費別途支給
・年末年始手当380円/時(12/30~1/3間で勤務された場合のみ)
・職務手当(当社規定あり)

待遇・手当

・昇給あり
・処遇改善手当(日勤195円/時、夜勤215円/時)
※1ヶ月の支給額の一例:34,320円(1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合)
※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。
※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給(例:4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給)
※昇給:無(ただし年1回賃金の見直すことがある)
・特別報酬支給あり
⇒特別報酬とは?
業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。
SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。
【特別報酬額例】
介護職:平均16.9万(1213名平均・最高額100万円)
※2024年6月支給実績
・社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
・制服貸与
・定期健康診断
・予防接種補助金制度
・各種研修制度
・食事補助
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・交通費支給(当社規定あり)

勤務条件

就業時間

早番/7:00~16:00(休憩60分)
日勤/8:30~17:30(休憩60分)
遅番/10:00~19:00(休憩60分)
夜勤/16:30~9:30(休憩60分)

休日・休暇

年間休日107日
シフト制(月9公休、2月は8公休)
リフレッシュ休暇(年間17日)
育児支援あり
有給休暇
特別休暇
介護休暇
育児休暇
産前・産後休暇

施設へのアクセス・法人情報

アクセス

公共機関
秩父鉄道秩父本線 上熊谷駅から徒歩35分
マイカー通勤可

法人情報

法人名
株式会社SOYOKAZE

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