未経験者も安心！充実した研修制度とキャリアパスであなたの成長を応援します！★

慶生会野崎ケアプランセンター

所在地大阪府大東市野崎1-13-4
雇用形態正職員
給与月給210,000円～250,000円
特記事項日勤のみ可

交通費支給
日勤のみ可
未経験可

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求人内容

【仕事内容】 ■ケアプランセンターにおける介護支援専門員業務全般・高齢者のケアプラン作成等の在宅支援業務【教育について】 ■新人研修制度、プリセプター制度（3ヵ月）、階層別研修制度、管理職研修制度などの各種制度 ■その他、介護未経験者養成塾、資格取得勉強会（介護福祉士・社会福祉士・介護支援専門員）、産業能率大学通信講座（受講費用を全額法人が負担）や外部研修などあり【研修制度】（1）階層別研修制度入社年数等、階層ごとの職員研修を年6～12回実施しています。階層ごとに必要なスキルを明確にします。研修終了後には、指導者・管理者としての重要なスキル（問題解決能力）を習得します。（2）産業能率大学通信講座介護・介護以外の通信講座を自由に受講していただき、受講に要する費用の全額を法人負担としています。例）経営学・パソコンスキル・カラーコーディネーター（3）奨学金制度学費の一部補填と学習時間の確保を両立させて制度です。奨学金制度を利用して、「理学療法士・作業療法士・柔道整復師」の資格取得の実績があります。また、現在でも「看護師」や「作業療法士」の資格取得を目指し、働きながら専門学校へ通う職員がいます。（4）キャリアパスとの連動このような充実した人材教育システムと慶生会キャリアパス制度を連動させることにより、処遇面での向上も実践しています。