介護職の求人・転職なら

フリーワード検索

相模原市緑区 / 相模原市中央区 / 相模原市南区の検索結果

該当求人512件 + 非公開求人

表示
並び替え

512件中 501~510件表示

心地良い入浴体験と笑顔をお届けします!!

施設画像

ツクイ相模台

介護職(訪問入浴)

  • 雇用形態パート・バイト
  • 所在地神奈川県相模原市南区相模台3-17-9
  • 給与時給1,580円~1,680円
  • 交通費支給

あなたの笑顔と温かさで、ご家族の心に寄り添う訪問介護を提供します♪

施設画像

のぞみケアステーション

介護職(訪問介護)

  • 年収300万円~
  • 雇用形態正職員
  • 所在地神奈川県相模原市中央区相模原2-4-5 M&Mビル301
  • 給与月給270,000円~
  • 交通費支給
  • 退職金あり
  • 日勤のみ可
  • 未経験可

心と身体、両面からのサポート。あなたの笑顔を引き出すお手伝いをします。♪

施設画像

アクア若松デイサービス

介護職(通所介護(デイサービス))

  • 年収250万円~
  • 雇用形態契約職員
  • 所在地神奈川県相模原市南区若松3-26-9 
  • 給与月給190,000円~
  • 交通費支給
  • 日勤のみ可

未経験でも安心!丁寧なOJTでスキルアップが目指せるショートステイの夜勤帯介護職募集!♪

施設画像

セントケア相模原ちよだ ショートステイ

介護職(ショートステイ)

  • 雇用形態正職員
  • 所在地神奈川県相模原市中央区千代田3-12-13
  • 給与月給290,000円~
  • 交通費支給
  • 退職金あり
  • 夜勤専従あり

明るく楽しいホームで、ご入居者さまと一緒に笑顔あふれる日々を過ごしませんか?☆彡

施設画像

ラヴィーレ上溝

介護職(有料老人ホーム)

  • 雇用形態パート・バイト
  • 所在地神奈川県相模原市中央区上溝4628-1
  • 給与時給1,100円~
  • 交通費支給

心地よい暖かさと笑顔で、特別なケアを提供します☆彡

施設画像

特別養護老人ホーム 縁JOY

車通勤可◎介護職(特別養護老人ホーム(特養)、養護老人ホーム)

  • 雇用形態正職員
  • 所在地神奈川県相模原市中央区田名7691番地1
  • 給与月給210,000円~330,000円
  • 交通費支給
  • 退職金あり
  • 住宅手当
  • 車通勤可

身体と心、あなたの全てに寄り添う介護サポート♪

施設画像

ホームステーションらいふ小田急相模原

車通勤可◎介護職(有料老人ホーム)

  • 年収350万円~
  • 雇用形態正職員
  • 所在地神奈川県相模原市南区相南4丁目24-55
  • 給与月給280,000円~
  • 交通費支給
  • 未経験可
  • 車通勤可

在宅高齢者の生活を支える、地域に愛されるサ責の補助者を募集しています!☆彡

施設画像

リバーサイド田名ホーム ホームヘルパーステーション

車通勤可◎サービス提供責任者(訪問介護)

  • 雇用形態パート・バイト
  • 所在地神奈川県相模原市中央区田名8512-1
  • 給与時給1,200円~1,600円
  • 交通費支給
  • 日勤のみ可
  • 車通勤可

心地よい入浴時間を提供する、あなたの笑顔を支える介護スタッフ募集中!!

施設画像

アースサポート相模大野

介護職(訪問入浴)

  • 雇用形態パート・バイト
  • 所在地神奈川県相模原市緑区上鶴間本町4丁目9-12
  • 交通費支給
  • 日勤のみ可
  • 無資格可
  • 未経験可

未経験でも安心!教育・サポート体制で一緒に成長しましょう!★

施設画像

アースサポート古淵

介護職

  • 年収300万円~
  • 雇用形態契約職員
  • 所在地神奈川県相模原市南区西大沼2丁目1-7
  • 給与月給230,000円~270,000円
  • 交通費支給
  • 日勤のみ可
表示
並び替え

未経験の方からキャリアアップを目指す方まで。
あなたが求めるはたらき方に合った
お仕事
がすぐにみつかる。

介護職専門の求人・転職なら

介護エース介護エース

新着求人

閉じる

求人を絞り込む・検索条件の変更

市区町村から選択

路線・駅から選択

資格・職種から選択

資格

職種

雇用形態・給料から選択

雇用形態

給与

  • 時給 円以上
  • 月給 万円以上
  • 年収 万円以上

特徴から選択

人気の特徴

サービス形態の特徴

仕事内容の特徴

給与・待遇・福利厚生の特徴

勤務時間の特徴

休日の特徴

応募要件の特徴

アクセスの特徴

教育体制・研修の特徴